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Economia Publicado em Por Stéfano Barcellos

Desonerado e Não Desonerado: Entenda as Diferenças

Desonerado e Não Desonerado: Entenda as Diferenças
Endossado por Stéfano Barcellos (imagem ilustrativa)

Abrindo a Discussao

No universo da construção civil e da elaboração de orçamentos públicos e privados, dois termos se destacam pela relevância técnica e financeira: desonerado e não desonerado. Embora pareçam simples à primeira vista, essas expressões carregam implicações profundas sobre a composição de custos da mão de obra, a incidência de encargos previdenciários e, consequentemente, o valor final de obras e serviços.

Entender a diferença entre regimes desonerados e não desonerados é essencial para engenheiros, arquitetos, gestores públicos, empresários da construção e profissionais de licitações. Um equívoco na escolha da base de cálculo pode gerar distorções orçamentárias significativas, comprometendo a viabilidade de projetos ou resultando em irregularidades fiscais.

Este artigo explora os fundamentos, as mudanças legislativas recentes, os impactos práticos e as tendências atuais para que você possa tomar decisões informadas. Além disso, oferece uma tabela comparativa, uma lista de pontos críticos e respostas para as dúvidas mais comuns sobre o tema.

Como Funciona na Pratica

O que significa desonerado e não desonerado?

Os termos têm origem na desoneração da folha de pagamento, um mecanismo tributário criado para reduzir os encargos sobre a contratação de trabalhadores. Em vez de recolher a contribuição patronal de 20% sobre a folha de salários (a chamada CPP – Contribuição Previdenciária Patronal), a empresa passa a contribuir com uma alíquota reduzida sobre a receita bruta. A esse regime dá-se o nome de desonerado.

No contexto da não desonerado, prevalece o regime tradicional: a empresa recolhe os 20% de INSS patronal sobre a remuneração de seus empregados, além de outros encargos trabalhistas e previdenciários. Essa é a base "cheia" de custos de mão de obra.

Na prática, quando se fala em "tabela desonerada" ou "orçamento desonerado", refere-se ao cálculo que exclui a CPP sobre a folha, substituindo-a por uma contribuição sobre a receita. Já o orçamento não desonerado incorpora integralmente a CPP de 20% sobre a folha.

Aplicação na construção civil

O Sistema Nacional de Pesquisa de Custos e Índices da Construção Civil (SINAPI), mantido pela Caixa Econômica Federal, disponibiliza duas versões de tabelas de custos: desoneradas e não desoneradas. A diferença reside justamente na inclusão ou não da contribuição patronal de 20% sobre a folha de pagamento. Segundo o SINAPI/CAIXA, ambas as tabelas são referência para orçamentos de obras públicas, cabendo ao contratante definir qual regime adotar com base na legislação aplicável.

Da mesma forma, o CUB (Custo Unitário Básico), calculado pelos sindicatos da construção civil, também possui versões desonerada e não desonerada. O Sinduscon-MG explica que, no regime desonerado, o CUB é menor porque a contribuição sobre a folha deixa de incidir, sendo substituída por um percentual sobre a receita.

Mudanças legislativas e transição 2025-2027

É preciso destacar que a desoneração da folha não é um benefício permanente. A Lei nº 14.973/2024 estabeleceu um regime de transição para a extinção gradual da desoneração para a maioria dos setores, incluindo a construção civil. De acordo com material técnico da Econet Editora, o cronograma prevê:

  • 2025: alíquota reduzida de contribuição sobre a receita bruta, mas já com reoneração parcial.
  • 2026 e 2027: aumento progressivo da alíquota sobre a folha e redução da contribuição sobre a receita.
  • A partir de 2028: retorno integral ao recolhimento de 20% da CPP sobre as remunerações, ou seja, fim da desoneração.
Essa mudança impacta diretamente os orçamentos. Empresas que ainda utilizam tabelas desoneradas podem enfrentar custos subestimados se não considerarem a transição. Por outro lado, a adoção da base não desonerada já reflete o cenário de médio prazo, o que explica a preferência crescente por essa referência em obras públicas, conforme orientações técnicas recentes.

Impactos financeiros e riscos de uso incorreto

A diferença entre os regimes não é apenas nominal: ela altera a composição dos encargos sociais e trabalhistas. No regime não desonerado, os encargos sobre a mão de obra podem ultrapassar 80% do salário nominal (incluindo 13º, férias, FGTS, INSS, etc.), sendo a CPP de 20% um dos componentes mais pesados. No regime desonerado, esse percentual cai, pois a base de cálculo é a receita bruta, cujo impacto sobre o custo da mão de obra é indireto.

Segundo o portal i9 Orçamentos, a decisão equivocada pode levar a:

  • Superfaturamento em licitações (se o orçamento for desonerado, mas a empresa for não desonerada);
  • Perda de competitividade (se a empresa adotar tabela não desonerada quando poderia usar a desonerada);
  • Risco de glosas em prestação de contas de obras públicas.
Por isso, é fundamental que o profissional de orçamento verifique a situação tributária da empresa contratada e a legislação vigente no momento da elaboração do orçamento.

Uma lista: pontos essenciais sobre desonerado e não desonerado

A seguir, os principais aspectos que todo profissional deve considerar ao lidar com esses regimes:

  1. Base de cálculo da contribuição patronal: no desonerado, a contribuição incide sobre a receita bruta; no não desonerado, sobre a folha de salários (20% de CPP).
  2. Efeito sobre o custo da mão de obra: a tabela desonerada tende a ser mais barata para serviços intensivos em mão de obra, enquanto a não desonerada reflete o custo integral.
  3. Obrigatoriedade legal: a desoneração não é uma escolha discricionária; depende do enquadramento da empresa nos setores e atividades autorizados por lei.
  4. Transição em andamento: com a Lei 14.973/2024, a desoneração será extinta gradualmente até 2028, tornando a tabela não desonerada a referência padrão futura.
  5. Impacto em licitações públicas: editais devem especificar qual regime é adotado; o uso inadequado pode invalidar propostas ou gerar aditivos contratuais.
  6. Necessidade de atualização constante: as alíquotas e regras de transição mudam a cada ano; é indispensável consultar fontes oficiais e técnicas.
  7. Diferença entre SINAPI e CUB: ambas as bases possuem versões desoneradas e não desoneradas; o profissional deve saber qual está utilizando.
  8. Risco de dupla contagem: em orçamentos desonerados, não se deve incluir a CPP de 20% sobre a folha, mas sim o percentual sobre a receita; o erro é comum entre iniciantes.

Uma tabela comparativa: desonerado versus não desonerado

AspectoRegime DesoneradoRegime Não Desonerado
Base de cálculo da contribuição patronalReceita bruta da empresa (alíquota variável conforme setor e período de transição)Folha de salários (20% de CPP)
Encargos sobre a mão de obraMenores (a CPP não incide diretamente sobre salários)Maiores (CPP de 20% compõe encargos sociais)
Custo final da obraGeralmente menor, especialmente em serviços com alta proporção de mão de obraMaior, pois reflete o custo integral dos encargos
Aplicação em licitações públicasExige que a contratada seja optante pelo regime desonerado e que o edital especifique essa baseÉ a base tradicional, mais comum em contratos públicos atualmente
Tendência futura (2025-2028)Em extinção gradual; a partir de 2028 não será mais aplicável para a maioria dos setoresTendência de retorno como padrão único
Exemplo numérico (simplificado)Mão de obra R$ 10.000,00 + encargos reduzidos = custo total menorMão de obra R$ 10.000,00 + 20% CPP + outros encargos = custo total maior
Fonte: elaboração própria com base em SINAPI, Gov.br e i9 Orçamentos.

Perguntas e Respostas

O que é a desoneração da folha de pagamento?

É um regime tributário que substitui a contribuição patronal de 20% sobre a folha de salários por uma contribuição sobre a receita bruta da empresa. Foi criado para reduzir os encargos trabalhistas e estimular a formalização do emprego. Na construção civil, impacta diretamente os custos de mão de obra em orçamentos.

Qual a diferença entre orçamento desonerado e não desonerado?

No orçamento desonerado, os encargos previdenciários patronais (CPP de 20%) não são incluídos como custo da mão de obra; em vez disso, a empresa recolhe uma alíquota sobre sua receita bruta. No orçamento não desonerado, a CPP de 20% é considerada integralmente na composição de custos, gerando um valor final mais elevado para serviços intensivos em mão de obra.

Como saber qual regime usar em uma licitação pública?

O edital da licitação deve especificar se a planilha de custos será baseada em tabela desonerada ou não desonerada. Em caso de dúvida, consulte o órgão licitante. Além disso, a empresa contratada precisa estar regularmente enquadrada no regime de desoneração para que a opção desonerada seja válida. Recomenda-se verificar a planilha comparativa oficial disponibilizada por alguns órgãos.

A desoneração ainda está valendo em 2025?

Sim, mas em regime de transição. A Lei nº 14.973/2024 estabeleceu a redução gradual da desoneração, com alíquotas específicas para cada ano até 2027. A partir de 2028, o regime não desonerado será retomado integralmente para a maioria dos setores. Por isso, muitos profissionais já adotam a base não desonerada como referência.

Usar a tabela errada pode gerar prejuízos?

Sim, e de duas formas. Se o orçamento for desonerado, mas a empresa não puder usufruir do benefício, os custos reais serão maiores que o previsto, gerando prejuízo. Se o orçamento for não desonerado enquanto a empresa é optante pela desoneração, ela pode perder competitividade ou ter que justificar valores mais altos em licitações. Em ambos os casos, há risco de glosas ou de propostas desclassificadas.

O que dizem as fontes técnicas sobre a tendência atual?

Fontes como o i9 Orçamentos e materiais do Sinduscon indicam que, com o fim gradual da desoneração, a versão não desonerada vem ganhando preferência como referência de orçamento, especialmente em obras públicas. Isso ocorre porque ela reflete com mais precisão a realidade tributária esperada nos próximos anos, evitando retrabalhos e ajustes contratuais.

Como calcular o impacto da desoneração no custo de uma obra?

O cálculo deve considerar o percentual de contribuição sobre a receita bruta (que varia conforme o setor e o ano de transição) versus a CPP de 20% sobre a folha. Para obras com alta participação de mão de obra, a diferença pode ser de 5% a 15% no custo total. É recomendável utilizar planilhas do SINAPI ou do CUB específicas para cada regime, e consultar um contador especializado em tributos da construção civil.

Empresas de outros setores também usam esses termos?

Sim, embora a discussão seja mais intensa na construção civil, os conceitos de desonerado e não desonerado se aplicam a todos os setores que se beneficiam da desoneração da folha, como tecnologia da informação, call centers, transporte rodoviário de cargas, entre outros. Cada setor tem regras específicas de enquadramento e alíquotas.

Para Encerrar

A distinção entre regimes desonerado e não desonerado vai muito além de uma simples escolha de planilha. Ela reflete a complexidade do sistema tributário brasileiro e as constantes mudanças na legislação trabalhista e previdenciária. Profissionais que atuam com orçamentos na construção civil precisam dominar esses conceitos para evitar erros que comprometam a viabilidade financeira de projetos, especialmente em obras públicas com regras rígidas de prestação de contas.

O cenário atual aponta para o fim gradual da desoneração até 2028, o que torna a base não desonerada a referência mais prudente para orçamentos de médio e longo prazo. Contudo, a transição exige atenção redobrada: as alíquotas ainda podem ser vantajosas para empresas enquadradas, mas apenas se corretamente aplicadas.

Recomenda-se que todo orçamentista mantenha-se atualizado por meio de fontes oficiais, como o SINAPI e os boletins da Econet Editora, além de consultar materiais técnicos do setor, como os do Sinduscon-MG. Com informação de qualidade e análise cuidadosa, é possível navegar com segurança entre os regimes desonerado e não desonerado, garantindo orçamentos precisos e conformidade tributária.

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Stéfano Barcellos
Editor-Chefe
Stéfano Barcellos construiu sua trajetória na interseção entre tecnologia e linguagem — um território que poucos navegam com a mesma desenvoltura. Desenvolvedor e editor com mais de quinze anos de experiência, tornou-se uma das vozes mais reconhecidas na curadoria de conteúdo digital brasileiro, justamente por recusar a separação artificial entre criar siste...

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